Tài liệu nội bộ Business Insider thu thập được cho thấy Microsoft đặt ra một loạt câu hỏi dưới dạng lập luận để giữ chân người tài. Các cấp quản lý dựa vào tài liệu này để trình bày lên cấp trên, chủ yếu đề xuất thưởng như cổ phiếu hoặc tiền mặt nhằm tránh để họ nghỉ việc.

Logo Microsoft tại triển lãm MWC, tháng 2/2023. Ảnh: Lưu Quý
✨ ĐỌC RỒI, XEM RỒI > chán mắt quá rồi > tìm hiểu ngay đây Wordpress Theme premium nguồn cấp phát sạch Wordpress Plugin freemium tải ngay miễn phí > tại đây nhé !
Một trong những câu hỏi quan trọng nhất trong bộ tài liệu là: “Sẽ có những tác hại gì nếu nhân viên đó rời Microsoft?”. Nhưng gần đây, công ty bổ sung câu hỏi mới trong bối cảnh nhân lực AI ngày một khan hiếm: “Khi chuyển đổi AI là ưu tiên chính, vui lòng chỉ ra liệu cá nhân này có phải là nhân tài AI quan trọng không, cũng như rủi ro đối với các sáng kiến AI nếu không giữ chân được nhân tài này?”.
Theo một nguồn tin nội bộ, câu hỏi này được bổ sung vào tài liệu “dành cho một nhóm lớn và cụ thể” tại công ty.
Trong khi đó, phát ngôn viên của Microsoft tuyên bố “không có biểu mẫu nào liên quan đến cung cấp cổ phiếu đặc biệt hoặc tiền mặt cho nhân viên”. Đồng thời, các bộ phận, nhóm sẽ tự đưa ra lựa chọn nhân lực tùy thuộc vào ưu tiên chiến lược của họ.
Tuy nhiên, việc bổ sung câu hỏi về AI vào tài liệu nhân sự, nếu có, cho thấy cuộc chiến về nhân tài AI có thể thúc đẩy một số bộ phận của Microsoft phải hành động quyết liệt hơn nhằm ngăn chặn tình trạng bị các đối thủ săn đón. Google, OpenAI, Meta và nhiều ông lớn công nghệ hiện phát triển các mô hình AI mạnh mẽ và cần những người có mức độ hiểu biết cao. Điều này khiến thị trường nhân lực AI đang nóng hơn bao giờ hết. Năm ngoái, báo cáo từ The Information cho thấy lãnh đạo hàng đầu Big Tech thậm chí tự viết email tuyển dụng, trực tiếp gọi điện lôi kéo người giỏi.
Thời gian qua, Microsoft cũng được cho là ưu ái nhân sự AI hơn các mảng khác. Một bảng lương bị rò rỉ trước đó cho thấy, tính đến tháng 9, lương trung bình trong đội ngũ AI của Microsoft cao hơn 37% so với mức chung. Kỹ sư phần mềm liên quan đến AI kiếm được nhiều tiền hơn 48% so với kỹ sư phần mềm ở mảng khác. Khi đó, Microsoft không đưa ra phản hồi.
Giữa năm ngoái, thống kê của Levels.fyi, công ty chuyên tổng hợp dữ liệu lương thưởng của người làm công nghệ, cũng cho thấy mỗi kỹ sư phần mềm AI tại Mỹ có lương trung vị 300.000 USD, trong khi lập trình viên và kỹ sư phần mềm không chuyên về trí tuệ nhân tạo là khoảng 100.000 USD.
Bảo Lâm
- Ví AI như điện, Microsoft chi 80 tỷ USD cho trí tuệ nhân tạo
- Microsoft: Tỷ lệ dùng AI làm việc ở Việt Nam cao hơn thế giới
- Elon Musk: ‘Giành giật nhân tài AI là cuộc chiến điên rồ’
- Cuộc chiến giành nhân tài AI
Tài liệu hé lộ cách Microsoft ‘không thể để mất’ kỹ sư AI Đón đọc những tin tức mới nhất về trí tuệ nhân tạo: Cập nhật các đột phá công nghệ, ứng dụng thực tiễn, và tác động sâu rộng của AI đến các ngành công nghiệp và đời sống.
Tin cập nhật mới AI: Công Nghệ Đột Phá và Xu Hướng Khởi Nghiệp
Trí tuệ nhân tạo đang dẫn đầu trong các trào lưu công nghệ ngày nay, với những đột phá liên tục và tiềm năng ứng dụng toàn diện. Tin mới nhất liên quan đến AI luôn gây chú ý của cộng đồng khoa học và nhà kinh doanh. Tài liệu hé lộ cách Microsoft ‘không thể để mất’ kỹ sư AI Các sáng kiến mới nhất trong lĩnh vực AI bao gồm những bước tiến vượt trội trong học máy, xử lý ngôn ngữ tự nhiên, và thị giác nhân tạo. Các tập đoàn công nghệ hàng đầu như Google, Microsoft Corporation, và International Business Machines đang đầu tư đáng kể vào nghiên cứu và phát triển AI, tạo ra những sản phẩm và tiện ích tiên tiến như trợ lý ảo, hệ thống tự động hóa và phân tích thông minh.
Bạn có biết rằng Tài liệu hé lộ cách Microsoft ‘không thể để mất’ kỹ sư AI!
[nguồn: VNEXPRESS] Đón chào bạn đến với Tài liệu hé lộ cách Microsoft ‘không thể để mất’ kỹ sư AI Thông Tin Mới Tổng Hợp Công Nghệ AI Tương Lai, nơi chúng tôi tận hưởng và phổ biến những xu hướng và cách tiến hiện đại trong ngành Trí Tuệ Nhân Tạo. Với sự phát triển rất nhanh của công nghệ, AI đã trở thành một yếu tố mạnh mẽ định hình tương lai của chúng ta. tác phẩmTài liệu hé lộ cách Microsoft ‘không thể để mất’ kỹ sư AI Bản quyền báo điện tử vnexpress theo giấy phép chia sẻ phi lợi nhuận số (003-2024/Vnexpress-Vietnam-net) – Tuân thủ Giấy phép Creative Commons (CC = BY-SA-NC)
– Chuyên trang tin tức Tin mới công nghệ AI phân phối tin nhanh công nghệ / kỹ thuật tương lai – bài viết này có quyền tác giả GHI tại đầu hoặc/và cuối chân mỗi trang/bài viết – phi lợi nhuận và không chịu bất cứ trách nhiệm nào với nội dung đang phân phối – có ghi nguồn.
Có thể bạn chưa biết ! Chuyên cung cấp thiết bị, phụ kiện cân điện tử chuyên dụng cân điện tử chính xác nhà cung cấp cân điện tử uy tín và giá tốt nhất tại thành phố Hồ Chí Minh. Với nhiều năm trong nghề và đội ngủ sửa chữa cân, kinh doanh năng động.
* Chào mừng bạn đến thế giới của cân điện tử hiện đại, được cung cấp bởi CTY Hoa Sen Vàng! Chúng tôi tự hào đem đến những tin tức mới nhất về công nghệ cân điện tử kỹ thuật, mang lại những giải pháp hiệu quả và đáng tin cậy đối với nhu cầu đo lường và kiểm tra trong môi trường sản xuất.
– Công nghệ cân điện tử đã đạt được sự tiến bộ đáng kể, và chúng tôi, Công ty cân Hoa Sen Vàng tại Tp.HCM, cam kết cung cấp cho khách hàng những thiết bị và dịch vụ hàng đầu đối với lĩnh vực này. Nhờ vào các công nghệ tiên tiến, các sản phẩm của chúng tôi không chỉ đảm bảo sự chính xác cao mà còn tối ưu hóa tính hiệu quả và tiện ích sử dụng.
* Quảng cáo chất lượng cao !